2013年国家公务员考试笔试成绩1月7日公布,2016年国家公务员考试笔试合格分数线公布

  记者前天从国家公务员[微博]局获悉,焦点活动及其直属机构二零一四寒暑考录公务员公共科目笔试战表将于二〇一五年七月十八日颁发。考生可在人力能源社会保险部网站(

大旨活动会同直属机构2014年份考录公务员(新浪)公共课程笔试划定合格分数线

  宗旨活动及其直属机构二〇一一寒暑考试录取公务员[微博]公共课程笔试成绩将于贰零壹叁年3月二十日发表。考生可在人力财富社会保险部网站(

  据国家公务员局考录司理事介绍,今年划定合格分数线时,既考虑到新录用公务员必须具有的基本素质,又兼顾了不一致岗位层次对公务员能力的不等须求,对中心、省(区、市)、市(地)宿松县(区)职位采纳了分层划线的点子,同时对西部地区和费劲边远地区职位、基层岗位予以一定的方针倾斜,鼓励大学结业生到基层建功立业。

记者今日从国家公务员局搜查捕获,中心活动及其直属机构二零一六年份考录公务员公共科目笔试战绩将于二零一六年二月3日颁发。考生可在中心机关会同直属机构二〇一六年份考试录取公务员专题网站(

  据国家公务员局考录司理事介绍,二零一九年在划定合格分数线时,既考虑到新录用公务员必须有所的基本素质,又兼顾了差异岗位层次对公务员能力的两样须求,对宗旨、省(区、市)、市(地)桐城市(区)职位采用了分支划线的不二法门,同时对西方地区、艰辛边远地区、基层职位和专业性较强的任务予以一定的政策倾斜,鼓励高等学校结业生到基层建功立业。

  报名考试中心机关综合管理类职位的通过海关分数线为:总分不低于1十三分,且行政职业能力考查相当大于陆11分。

据国家公务员局考试录用司管事人介绍,今年划定合格分数线时,既考虑到新录取公务员必须有所的基本素质,又兼任了不一样岗位层次对公务员能力的不一样供给,对中心、省(区、市)、市(地)含山县(区)职位选择了分支划线的法子,同时对西方地区和劳累边远地区基层岗位予以一定的方针倾斜。

  公共科目笔试合格分数线为:

  报名考试省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于106分,且行政工作能力考试十分大于陆拾壹分。

投考中心活动综合管理类职位的合格分数线为:总分一点都不小于113分,且行政工作能力考试不低于57分。

  报名考试中心活动综合管理类职位的合格分数线为:总分很大于10五分,且行政工作能力考试不低于52分。

  报名考试市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位的通过海关分数线为:总分一点都不小于九十几分,且行政职业能力测验相当大于伍十七分。

报名考试省级直属机构综合管理类职位的通过海关分数线为:总分不低于10伍分,且行政职业能力考查相当大于57分。

  报考省级直属机构综合管理类职位的通过海关分数线为:总分不低于九1柒分,且行政工作能力考查相当大于52分。

  报名考试县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的通关分数线为:总分相当的大于9四分,且行政职业能力考试不低于四十八分。

报名考试市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位的通过海关分数线为:总分不低于玖拾陆分,且行政职业能力测验十分大于53分。

  报名考试市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分一点都不小于捌拾捌分,且行政工作能力考查不低于肆拾五分。

  给予政策倾斜职位的合格分数线为:

报名考试县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分相当的大于九十几分,且行政工作能力考试不低于肆拾四分。

  报名考试县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的通过海关分数线为:总分不低于8伍分,且行思想政治工作作能力测验非常的大于4五分。

  西边地区和不便边远地区(广西、内蒙古、广东、恒河、福建、亚马逊河、罗安达、新疆、海南、广西、山东、湖南、宁夏、广西、西藏等1四个省区市)市(地)级综合管理类和行政执法类职位的通过海关分数线为:总分不低于9伍分,且行政职业能力考试不小于五十一分;南部地区和劳累边远地区或县(区)级以下综合管理类和行政执法类职位的通过海关分数线为:总分不低于八十六分,且行政职业能力考试相当大于4伍分。

赋予政策倾斜职位的通过海关分数线为:

  给予政策倾斜职位的合格分数线为:

  学士村官、“三支一扶”等劳务基层项目人士报名考试核心机关和省级直属机构综合管理类定向招聘录用职位的通过海关分数线为:总分不低于105分,且行政工作能力考试非常大于六十八分;报名考试市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招聘录用职位的通过海关分数线为:总分不低于玖拾叁分,且行政职业能力考试一点都不小于五十分;报名考试县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招聘录用职位的合格分数线为:总分相当的大于捌拾陆分,且行政工作能力测验不低于4四分。

西方地区和困难边远地区(江苏、内蒙古、四川、尼罗河、山东、吉林、菲尼克斯、河北、浙江、山西、山东、福建、宁夏、新疆、吉林等1几个省区市)县(区)级及以下综合管理类和行政执法类职位的通过海关分数线为:总分一点都不小于九十多分,且行政职业能力考试不低于46分。

  西边地区和不便边远地区(湖南、内蒙古、福建、黄河、西藏、吉林、安卡拉、江西、广东、福建、江西、广西、宁夏、福建、湖北等1两个省区市)市(地)级综合管理类和行政执法类职位的通过海关分数线为:总分不低于8伍分,且行政职业能力考试相当的大于四1五分;西边地区和劳碌边远地区或县(区)级以下综合管理类和行政执法类职位的通过海关分数线为:总分一点都不小于柒十五分,且行政职业能力考试不低于4四分。

  中心活动非通用语职位的合格分数线为:总分不低于九十二分,且行政工作能力考试非常大于55分;市(地)级全椒县(区)级直属机构非通用语职位的通过海关分数线为:总分不低于8五分,且行政职业能力考试十分大于4陆分。

博士村官、“三支一扶”等劳动基层项目人士报名考试焦点机关和省级直属机构综合管理类定向招聘录用职位的通过海关分数线为:总分不低于10伍分,且行政职业能力测验非常的大于5玖分;报名考试市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招聘录用职位的通过海关分数线为:总分一点都不小于9四分,且行政职业能力测验不低于47分;报名考试县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招聘录用职位的合格分数线为:总分非常大于捌拾陆分,且行思想政治工作作能力测验不低于4陆分。

  学士村官、“三支一扶”等劳动基层项目职员报名考试中心活动和省级(含副省级)直属机构综合管理类定向招聘录用职位的通过海关分数线为:总分一点都不小于86分,且行政职业能力测验不低于四18分;报名考试市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为:总分极大于八十三分,且行思想政治工作作能力考查不低于44分;报名考试县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招聘录用职位的合格分数线为:总分不低于八十几分,且行政工作能力考查不小于44分。

  中心活动和省级直属机构特殊专业任务的合格分数线为:总分相当大于捌拾柒分,且行政工作能力测验不低于四十五分;市(地)级叶集区(区)级直属机构特殊专业任务的通过海关分数线为:总分不低于8陆分,且行政工作能力测验相当大于肆十分。银行监理会、中国证券监督管理委员会特殊专业职分专业科目考试不低于4四分。

核心活动非通用语职位的通过海关分数线为:总分不低于玖18分,且行政工作能力考查不小于55分;市(地)级南陵县(区)级直属机构非通用语职位的通过海关分数线为:总分相当大于88分,且行政职业能力考查不低于4伍分。

  非通用语职位的通过海关分数线为:总分不低于九十几分,且行政职业能力考试非常大于四17分。

  宗旨公务员首席执行官部门将依照各职位规定的面试比例,依据笔试成绩从高到低的逐条,鲜明各职位加入面试的职员名单,并面向社会计统计一公布。面试工作由各招聘录用活动实际负责组织履行,遵照招考方案,面试工作将于二零一九年10月首前形成。面试前,招聘录用活动将在公务员经考试录取专题网站(

中心活动和省级直属机构特殊专业任务的合格分数线为:总分非常的大于八十七分,且行思想政治工作作能力测验不低于肆十九分;市(地)级石台县(区)级直属机构特殊专业岗位的通过海关分数线为:总分不低于86分,且行政工作能力考试相当大于4五分。银行监理会、中国证券监督管理委员会特殊专业职责专业科目考试不低于4四分。

  特殊专业岗位的通关分数线为:总分非常大于8四分,且行政职业能力考查十分的大于4五分。银监会、中国证券监督管理委员会特殊专业职位专业科目考试合格分数线为:银行监理会省级以上特殊专业任务专业科目考试非常大于4四分,市(地)级及以下特殊专业职位专业科目考试相当大于45分;中国证券监督管理委员会特殊专业职分专业科目考试相当大于三十6分。

  据领会,二零一九年中组部、人力能源社会保证部、国家公务员局依据《公务员任用考试违背法律违规行为处理格局(试行)》等有关规定,对背离考纪的人口展开了严处。同时,将那有个别职员名单列入公务员任用非法违规人士新闻库,供核心和地点公务员招聘录用时比对使用。

核心公务员总监部门将基于各职位规定的面试比例,依照笔试战绩从高到低的顺序,明显各职位加入面试的人士名单,并面向社会计统计一颁发。面试工作由各招聘录用机关实际承担组织履行,根据招考实施方案,面试工作将到现在年四月尾前形成。面试前,招录活动将在宗旨活动及其直属机构贰零壹伍年度考录公务员专题网站(

  核心公务员首席执行官部门将依照各岗位规定的面试比例,依照笔试成绩从高分到低分的顺序,显著各岗位参预面试的职员名单,并面向社会统一揭橥。面试工作由各招录活动具体负责组织履行,依据招考方案,集中面试工作将于当年七月尾前成功。面试前,招聘录用活动将在公务员经考试录取专题网站(

对此集体课程笔试合格人数未达到规定的标准规定的面试比例的一些职位,大旨公务员老董部门将在二零一六年七月和1月集体五回公开调剂。

  据明白,二〇一九年中组部、人力财富社会保证部、国家公务员局依据《公务员任用考试违反律法违法行为处理办法(试行)》等关于规定,对背离考纪的人手进行了严处。同时,将这一部分人士名单列入公务员任用违犯律法不合法职员新闻库,供中心和地点公务员招聘录用时比对使用。

据明白,二〇一九年大旨公务员老总部门依照公务员任用考试违背律法违法的有关规定,对背离考纪的人口展开了严处,并将有关人口情形记入了公务员任用考试诚信档案库。

主旨活动及其直属机构2015寒暑考录公务员调剂布告

中心活动及其直属机构2015寒暑考录公务员集体课程笔试战绩一度发表,部分职位公共科目笔试合格人数未达标规定的面试比例,根据焦点机关会同直属机构二〇一六年份考录公务职员和工人作实施方案,要求面向社会公开调剂补充面试人选。现将有关事项通知如下:

① 、调剂的尺度和标准化

(一)调剂在集体课程考试内容相同(即指报名考试人士回答的是平等类试卷)的职责之间开始展览;

(二)已跻身首批面试名单的报名考试职员不得插足调剂;

(三)加入调剂的报名考试职员只得申请一个调节职位;

(四)申申请调离剂的报考人士理应符合调剂职位规定的资格条件和须求;

(五)申申请调离剂的报名考试人士公共科目笔试战表应当同时达到原报考岗位的最低合格分数线和拟调剂职位的最低合格分数线;

(六)进入首批调剂名单职员不再参预原报名考试职位的递补。

② 、调剂程序及身份核对

(一)报名考试职员从即日起,能够登录核心机关会同直属机构二零一五寒暑考试录取公务员专题网站(

(二)二〇一四年11月13日8:00至七月13日18:00之间,报名考试职员由此提请时的用户名和密码进入调剂网页(

非网上申请的报考人士插手调剂时,请直接与拟提申请调离剂的聘用机关联系,在二零一四年10月1三日18:00前交付书面材料供招录活动审核。

(三)二〇一六年二月十二十三日8:00至七月十六日18:00,招聘录用机关对报名考试本活动(单位)的调节和测试报名开始展览身份审核。资格审核时,招聘录用机关依照报名考试人士集体课程笔试战绩从高分到低分的依次进行。公共科目笔试总战表一样的,按行政工作能力测验的战表排序。公共科目笔试总成绩和行思想政治工作作能力考查成绩都同一的,一并进入资格核查。调剂审查合格的食指高达规定的调试人数后,招聘录用机关不再对其余职员做资审。

③ 、查询调剂结果

调剂甘休后,将形成进入面试和专业科目笔试的人选名单,并在中心机关及其直属机构二〇一四年份考试录取公务员专题网站、人力财富社会有限支撑部网站和国度公务员局网站上联合公布。二〇一四年二月十二日之后,报名考试人士能够登录上述网站查询调剂结果。

中国共产党的中央委员会委员会组织部 人力财富和社会保险部 国家公务员局

2016年1月9日

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